专业要求：社会学类、民族学类、新闻传播学类、工商管理类、设计学类、社会工作、计算机科学与技术类、软件工程类、控制科学与工程类、自动化类、材料科学与工程类、智能科学与技术、管理科学与工程类、应用经济学类、数学类、应用统计、企业管理、行政管理、理论经济学类、应用经济学类、金融、国际商务、经济法学、国际法学、国际关系、阿拉伯语语言文学、土木工程类、地质资源与地质工程类、地质学类、交通运输工程类、土木水利类、水利工程类、艺术学理论类、美术类、机械工程类、农业经济管理类、管中国语言文学类、国际中文教育、马克思主义理论类、政治学类等专业。

博士研究生要求45周岁以下，正高职称可适当放宽。

优秀博士

分为ABC三类。A类要求主持省部级科研项目研究，有较强的科研成果和较大的潜力；B类要求参与省部级科研项目研究（排名前3），或第一作者在一级核心期刊发表，或被SSCI、SCI等重要索引收录；C类要求有一定的科研成果和潜力、符合学校专业建设的其他博士。A类博士年薪30万以上，工学科研启动经费20万（人文社科15万）；B类博士年薪25万以上，工学科研启动经费12万（人文社科8万）；C类博士按实际岗位聘任，工学科研启动经费6万（人文社科4万）。

享受人才政策

1.博士直聘高级专业技术职务：学校为博士人才设置职称“直通车”绿色通道，满足相应条件即可申请直聘高级专业技术职务。

2.购房补贴：具有正高职称的人员、博士学历学位人员，享受义乌市政府最高80万购房补贴。

3.生活补贴：40周岁以下青年博士享受义乌市政府3年最高12.5万元的生活补贴。

4.人才津贴：具有正高职称的人员、博士学历学位人员享受学校五年内每月1000元高层次人才津贴。

5.配偶工作安置及子女入学：按照义乌市高层次人才服务政策，妥善安排人才配偶就业、子女入学等。

6.住房保障：学校提供面积40—120平米的过渡住房，8年内免房租。配偶符合高层次人才引进标准的，学校另外一次性给予安家费10万元。