2018-04-03
94次
物联网技术教师
面议
申请职位
工作性质全职
职位类别职业院校/高职各学科教师
招聘人数1人
学历要求不限
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求不限
招聘部门不限
工作地点杭州市富阳区高科路198号(浙江省/杭州市)
联系方式
联系人:学校设置不公开
联系电话:学校设置不公开
职位动态
100%
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简历处理率
0天
简历平均处理时长
03-28 16:20
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职位描述
•招聘程序及办法•

(一)报名与资格初审

1.电子邮件报名。应聘者须到学校网站“招聘信息”栏中下载并填写《杭州科技职业技术学院应聘人员信息登记表》,同时附身份证、学历学位证(应届毕业生附毕业生就业推荐表)及与招聘条件相关的证明材料复印件,发送电子邮件至leesxy@126.com。邮件主题必须包含应聘人员姓名+所聘岗位名称。

2.资格初审。学校对报名人员进行资格审查,并在学校网站“招聘信息”栏公布资格审查结果,确定参加面试人员名单,并电话告知相关人员,对于资格不符者学校将不另行通知。组织面试人数不设定最低开考比例。

3.本次招聘计划自公告发布之日起至少15个工作日后,根据符合报名条件的人数、人员情况,适时组织面试、考察、体检,直至相应岗位落实聘用人员。

(二)面试

根据各岗位具体情况,面试分为专业技能测试(操作)和教学技能测试(试讲),并结合专家问答,评定面试综合成绩。

(三)考察和体检

在面试综合成绩80分及以上的人员中,按招聘人数1∶1的比例从高分到低分确定考察、体检对象。考察着重了解思想政治素质、遵纪守法情况以及应聘资格所要求的从业工作经历情况等。体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法(试行)》有关规定进行。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检资格。考察、体检的时间和地点另行通知。

(四)公示、聘用

考察、体检均合格的人员,经学校校长办公会讨论确定拟聘用后,在杭州人力资源和社会保障网和本单位网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,学校按规定办理进人和聘用手续。拟聘用人员逾期不能报到的,或应届毕业生未能在规定时间内取得相应的学历学位证书的,取消其聘用资格。

聘用人员列入事业编制管理,与学校签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。

•高层次人才相关待遇•

对确定聘用的紧缺性高层次人才(博士和副高以上职称),提供住房安家补贴和科研启动基金等相应待遇,详询校人事处。

•联系方式•

人事处联系人:李老师

联系电话:0571-28287070

详细地址:杭州市富阳区高科路198号

邮 编:311402

邮 箱:leesxy@126.com
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